【核心幹部】管理能力提升培訓(屢獲好評~今年安排3梯次)

在組織中主管扮演著承上啟下的關鍵地位，成為主管之後的視野和格局與之前未任主管時有所不同，組織付予的責任及管理幅度擴大，在管理思考層面以及做事方法上需有所調整，對於部門的目標設定、工作安排也需更有計劃。如何有效發揮管理，領導部屬，順利執行任務，有效推動業務，是上任新職務後必備的能力。
【 課程目標】
1.促使管理者了解應具備的職責及核心管理能力.
2.瞭解管理工具及運用之方法運用於管理工作.
3.協助主管確實掌握部屬狀況，有效帶領團隊，面對員工問題與人際衝突皆能迎刃而解.
【上課日期】
(第16期)113年4/19.26.5/3日(每週五)共18小時
(第17期)113年7/5.12.19日(每週五)共18小時
(第18期)113年10/18.25.11/1日(每週五)共18小時

相關檔案下載:
TB3532【核心幹部】管理能力提升培訓.pdf